Addiko Bank Sarajevo

GrađaniPravna lica

Addiko SME Akademija

ZA BIZNIS BEZ GRANICA

Prijavite se do 10.10.2025.

Addiko SME Akademija – Mjesto gdje  biznisi rastu, a lideri se povezuju

Addiko SME Akademija je serija predavanja, radionica i panel diskusija koju Addiko banka organizuje s ciljem da svojim klijentima, malim i srednjim preduzećima, preduzetnicima i privrednicima omogući konkretna znanja, alate i inspiraciju za rast i razvoj poslovanja. Program je pažljivo osmišljen da odgovori na stvarne izazove sa kojima se sektor MSP suočava, uz predavanja iskusnih stručnjaka i podršku mentora i uspješnih lidera iz poslovnog svijeta.

Regionalni rast i širenje uticaja

Addiko SME Akademija ove godine ulazi u novu fazu – širi se i dobija regionalni karakter, te obuhvata tri zemlje, Srbiju, Crnu Goru i Bosnu i Hercegovinu,  uz podršku Addiko banaka u Beogradu, Podgorici, Banjaluci i Sarajevu.

Namijenjena je klijentima koji planiraju, žele i razvijaju poslovanje izvan granica svoje zemlje. Fokus Akademije nije usmjeren isključivo na edukaciju, već i na izgradnju snažnih poslovnih veza. Tokom programa stvaraju se nova partnerstva, otvaraju se prilike za širenje poslovanja i gradi se međusobno povjerenje među preduzetnicima. Sve aktivnosti odvijaju se u inspirativnom okruženju koje okuplja pojedince s dubokim razumijevanjem izazova savremenog poslovanja, ali i s jasnim uvjerenjem u značaj regionalnog povezivanja.

Evropska banka za obnovu i razvoj (EBRD) i Evropska unija i dalje prepoznaju vrijednost ove inicijative, te nastavljaju da sufinansiraju SME Akademiju.

Strukturirani moduli sa jasnim ciljevima

Program se realizuje kroz dva intenzivna modula, svaki u trajanju od četvrtka do subote. Učesnici prolaze kroz:

  • Praktične radionice
  • Inspirativne panel diskusije
  • Mentorski rad jedan na jedan

Cilj je jasan: omogućiti konkretne rezultate u oblastima kao što su rast poslovanja, izlazak na nova tržišta, jačanje timova i unapređenje liderstva.

Ključne teme savremenog poslovanja

Ovogodišnji program obuhvata pažljivo odabrane teme koje reflektuju realne potrebe današnjih lidera:

  • Strategije za održiv rast u promjenljivim uslovima
  • Inovacije kao pokretač konkurentnosti
  • Izgradnja skalabilnih timova
  • Liderstvo koje inspiriše i vodi promjene
  • Umrežavanje i pronalaženje pravih partnera
  • Primjena vještačke inteligencije u poslovanju
  • Digitalna transformacija kao alat za efikasnost i agilnost

Svaka tema je oblikovana tako da kombinuje stručna znanja, praktične alate i iskustva iz prve ruke sa ciljem da učesnici već sutradan mogu primijeniti naučeno u svom poslovanju.

Inspirativni govornici

Posebnu inspiraciju ove godine donosi Vanja Grbić, proslavljeni olimpijski šampion i jedan od najcjenjenijih motivacionih govornika u regionu. Njegova priča o timskom duhu, istrajnosti i osvajanju najvećih ciljeva biće snažan podsjetnik da se i u biznisu i u životu pobjede grade na zajedništvu i pravoj strategiji.

Vremenski okvir

Prvi modul: Jahorina, Hotel Vučko
23, 24. i 25. oktobar 2025.
Drugi modul: Zlatibor, Hotel Tornik
13, 14. i 15. novembar 2025.
Svečana ceremonija zatvaranja: Beograd, hotel Hayat
27. novembar 2025.

Predavači

CEO Alphabet Group | Licensed Cialdini Trainer | EBRD Certified Consultant

Rast kompanije počinje od rasta ljudi – a Gojko Rodić zna kako to da pretvori iz fraze u mjerljiv rezultat. Kao osnivač i direktor Alphabet Group, specijalizovane konsultantske kuće sa sjedištem u BiH, Gojko  podržava  prodajne timove koji donose rast, posebno u bankarskom i finansijskom sektoru.

Tokom karijere vodio je preko 100 prodajnih treninga godišnje širom regiona, fokusiranih na unapređenje prodajnih vještina, razvoj lidera i optimizaciju prodajnih procesa. Njegov rad je kombinacija psihologije prodaje, praktičnih alata i menadžerskog iskustva iz vremena kada je bio u bankarstvu.

Kao licencirani trener Cialdini Instituta Gojko spaja najnovija svjetska znanja o uticaju i etičkom uvjeravanju sa lokalnim tržišnim realnostima. Klijenti ga biraju jer njegove radionice nisu “još jedan trening”, već strateški korak ka boljoj prodaji i održivom rastu.

Na Addiko SME Akademiji, Gojko donosi iskustvo rada sa desetinama kompanija koje su uspješno napravile iskorak iz lokalnog u regionalno tržište – i spreman je da to iskustvo pretoči u konkretne korake koje učesnici mogu primijeniti odmah.

AOEC Executive Coach | Bivši CEO, HR menadžer i lider međunarodnih timova

Šta povezuje Coca-Colu, Authority Partners, InMotion i uspješne male i srednje biznise u BiH? Odgovor je – Alisa Lingo i njena sposobnost da transformiše timove i lidere.

Sa bogatim iskustvom u korporativnom, tehnološkom i MSP sektoru, Alisa je radila na rukovodećim pozicijama od HR Generaliste u Coca-Coli, preko HR Menadžera u Authority Partnersu, do CEO pozicije u InMotion-u. Kao sertifikovani AOEC Executive Coach, specijalizovala se za razvoj lidera i menadžera koji žele graditi visokoperformansne timove spremne za tržišne izazove.

Nakon što je pokrenula sopstveni biznis – Golden Ratio Growth Centar BH, pridružila se timu Alphabet Group gdje vodi treninge iz liderstva, preduzetništva i ličnog razvoja, sa fokusom na praktične vještine koje učesnici mogu odmah primijeniti.

Njene radionice inspirišu, ali i provociraju promjenu – jer Alisa vjeruje da je rast kompanije nemoguć bez rasta ljudi. Učesnici Addiko SME Akademije od nje mogu očekivati jasne alate za izgradnju liderstva koje podstiče inovacije, timsku energiju i regionalnu konkurentnost.

Jedan od 150 vodećih stručnjaka za mašinsko učenje u svijetu (Google AI Experts List)

Luka Aničin je međunarodno priznati stručnjak za vještačku inteligenciju i mašinsko učenje, sa bogatim iskustvom u razvoju naprednih AI sistema za vodeće globalne kompanije. Kao jedan od samo 150 profesionalaca na svijetu kojeg je Google uvrstio na prestižnu listu AI/ML Experts, Luka je lider nove generacije tehnoloških inovatora.

Njegov rad obuhvata razvoj i implementaciju mašinskih modela koji se koriste u finansijama, zdravstvu, marketingu i proizvodnji, a fokusira se na praktične primjene koje donose mjerljive rezultate. Luka je osnivač i partner u nekoliko tehnoloških startapa, predavač na međunarodnim konferencijama i savjetnik brojnim kompanijama koje prolaze kroz digitalnu transformaciju.

Njegov pristup je jasan, primjenjiv i duboko ukorijenjen u realne potrebe tržišta – zato su njegove radionice među najtraženijima kada je riječ o demistifikaciji vještačke inteligencije za biznis lidere.

Nagrađena od strane EBRD-a kao najbolji mentor za preduzetništvo u Jugoistočnoj Evropi.

Sandra Savanović Stevanović je trener poslovnih vještina i savjetnica za strateški razvoj kompanija s više od 20 godina iskustva u radu sa malim i srednjim preduzećima. Sarađivala je sa preko 1.000 kompanija i 3.500 preduzetnika, kao i 200 lokalnih zajednica širom Jugoistočne Evrope, pomažući im da precizno definišu strategije rasta, transformišu timove i uspješno uđu na nova tržišta.

Njene radionice nisu akademska teorija – već praktični alati oblikovani kroz više od 50.000 učesnika i iskustvo iz preko 20 zemalja i 4 kontinenta. Vlasnici i menadžeri MSP-a koji žele da pređu iz operativnog „kola“ u poziciju strateških lidera – upravo u njenim sesijama nalaze konkretne odgovore i novu poslovnu energiju.

Sandra posjeduje više od deset međunarodnih akreditacija iz oblasti koučinga, liderstva, timskog razvoja i komunikacije, uključujući licencu trenera Evropske banke za obnovu i razvoj (EBRD), gdje je prepoznata kao vodeći mentor u regionu.

Njena stručnost u vođenju kompanija kroz promjene, rast i regionalnu ekspanziju, čini je nezaobilaznim vodičem za sve koji žele da iz lokalne firme stvore regionalnog igrača.

Konsultant za SME i vlade u regionu, predavač na TEDx i Heapcon konferencijama.

Digitalna transformacija više nije opcija – to je preduslov opstanka i rasta. Ako tražite osobu koja zna kako da poveže tehnologiju, biznis i ljude u jednu funkcionalnu i skalabilnu priču – to je Momir Đekić.

Kao stručnjak za digitalnu transformaciju, Momir već godinama savjetuje preduzeća i institucije širom Zapadnog Balkana i Evrope kako da naprave skok iz analogne svakodnevice u agilnu, digitalnu budućnost. Radio je sa više od 70 kompanija u Sjevernoj Americi i Evropi, predvodio timove u IT industriji sa 500+ stručnjaka, a svoje znanje dijeli kroz više od 50 radionica i konferencija širom regiona.

Kao konsultant, inovator i predavač, Momir je povezao javni i privatni sektor u projektima koji donose stvarne rezultate – od agrobiznisa i turizma, do finansijskih i IT sektora. Edukovao je više od 80 sertifikovanih trenera za digitalnu transformaciju i učestvovao u vladinim programima modernizacije u BiH, Srbiji, Crnoj Gori i Albaniji.

Njegov stil je direktan, energičan i zasnovan na konkretnim studijama slučaja. Za MSP koji žele da rastu, automatizuju, skaliraju i pri tome ne izgube dušu firme – Momir je vodič koji vas neće zatrpati terminologijom, već povesti putem rezultata.

Osnivač SME SUPPORT i Bivši rukovodilac Socijalnog bankarstva u Erste banci

Kako finansirati širenje kompanije na nova tržišta – bez da ugrozite stabilnost postojećeg poslovanja? Vladimir Jovanović zna odgovor na to pitanje jer već 15 godina stoji na preseku između bankarstva, donatorskog sektora i biznisa.

Kao osnivač platforme SME SUPPORT, Vladimir pomaže malim i srednjim preduzećima da pronađu odgovarajuće izvore finansiranja, razviju strategiju rasta i pripreme se za ulazak na nova tržišta – bilo da je reč o grantovima, kreditima, fondovima ili alternativnim modelima finansiranja.

U prethodnoj ulozi rukovodioca Socijalnog bankarstva Erste banke, kreirao je posebne modele finansijske podrške za mikro i mala preduzeća. Radio je i na brojnim projektima u saradnji sa USAID-om, međunarodnim finansijskim institucijama i domaćim bankama, gradeći instrumente koji pomažu kompanijama da ne ostanu “zaglavljene” između dobre ideje i nedostatka kapitala.

Njegove radionice na Addiko SME Akademiji nude konkretne odgovore:

🔹Kako procijeniti koliko vam zaista treba za širenje?
🔹Koji modeli finansiranja su vam dostupni – i kako da im pristupite?
🔹Kako komunicirati sa bankom ili investitorom da vas shvati ozbiljno?

Vladimir povezuje politiku i praksu, regulatorne okvire i tržišne realnosti – i zna kako da pomogne kompanijama da rastu održivo i pametno.

Bivša Group HR Manager u Orbico Grupi – odgovorna za HR strategije u 18 zemalja

Ako pitate kompanije koje su se proširile iz jedne države na 20 – šta je bio ključ? Odgovor će vrlo vjerovatno biti: ljudi i kultura.

Larisa Špuren Šarić je upravo stručnjakinja koja stoji iza takvih procesa. Sa više od 15 godina iskustva u HR menadžmentu, Larisa je gradila i vodila kompleksne HR sisteme u internacionalnom okruženju, uključujući Orbico Grupu – jednu od najvećih distribucijskih mreža u regionu, prisutnu u preko 20 zemalja.

Kao Group HR Manager, bila je odgovorna za implementaciju zajedničkih HR politika, unapređenje performansi, razvoj talenata i vođenje međunarodnih projekata koji su pomogli kompanijama da uspješno skaliraju. Njene radionice kombinuju konkretne HR alate sa dubokim razumijevanjem liderstva, emocionalne inteligencije i upravljanja promjenama.

Danas, Larisa svoje znanje i iskustvo stavlja u službu kompanija koje žele da grade zdrave timove, razvijaju menadžere i uvode profesionalne HR procese koji podržavaju rast – ne sputavaju ga.

Ako želite rasti bez gubitka identiteta i kvaliteta – Larisa zna kako.

Poslovni konsultant i trener sa više od 18 godina iskustva u finansijskom i javnom sektoru

Finansije su jezik koji svaki vlasnik biznisa mora tečno razumeti – a Aleksandar Petrović zna kako da vas nauči da govorite “finansijski” bez komplikovanog žargona.

Sa gotovo dvije decenije iskustva u finansijskim institucijama i javnoj upravi, Aleksandar je razvio intuiciju za to gdje se u poslovanju kriju stvarne prilike i gde se najčešće prave podbacivanja. Jedan od njegovih ključnih treninga, Finansije za nefinansijere, pruža pristup jasan i praktičan — osnažujući menadžere i vlasnike koji nemaju formalno finansijsko obrazovanje da razumiju bilanse, cash flow i finansijske pokazatelje koji pokreću rast.

Na Addiko SME Akademiji, Aleksandar vas vodi kroz:

  • Dekodiranje finansijskih izveštaja– naučićete da tumačite bilans stanja i bilans profita i gubitka, prepoznajući ključne trendove i rizike;
  • Finansijsko donošenje odluka sa jasnim temeljem– kako razgraničiti profit od gotovine i kada investirati, a kada sačekati;
  • Finansije kao alat za rast i skaliranje– pristup brojevima bez straha, sa konkretnim alatima za odluke koje podržavaju širenje na nove tržište.

Zašto je Aleksandar idealan za Addiko SME Akademiju?

Vlasnici i menadžeri MSP-ova često se susreću sa finansijskom nejasnoćom koja koči rast. Aleksandar gradi most između njihove svakodnevne struke i složenosti finansijskog upravljanja — pretvarajući brojeve u smisao i alat za akciju. Ako planirate regionalno širenje, on će vam pružiti samopouzdanje i finansijsku jasnoću za sledeći korak.

Panelisti

Vedran Pušić je osnivač i izvršni direktor Informedia Grupe, jedne od najbrže rastućih regionalnih kompanija u oblasti digitalnih medija, marketinga i kreativnih rješenja, sa sjedištem u Bosni i Hercegovini.

Kroz više od 15 godina preduzetničkog iskustva, Vedran je izgradio kompaniju koja posluje na tržištima BiH, Srbije, Hrvatske i Crne Gore, sa nedavnom ekspanzijom na Bliski Istok – od 2023. godine Informedia otvara kancelariju u Dubaiju, s ciljem povezivanja regionalnih kapaciteta sa globalnim tržištima.

Informedia Grupa danas ostvaruje više od 5 miliona eura godišnjeg profita, čime se pozicionira kao jedan od najuspješnijih medijskih i digitalnih sistema u regionu. Grupa obuhvata brendove iz oblasti digitalnog izdavaštva, video produkcije, event menadžmenta i internet oglašavanja.

Vedran je poznat po tome što ne govori samo o uspjehu – on ga dokazuje konkretnim rezultatima. Kao lider nove generacije, promoviše transparentan menadžment, kulturu stalnog učenja i strateško širenje koje se oslanja na vrijednosti i ljude.

Čest je govornik na konferencijama, mentor u programima za podršku preduzetnicima i primjer poslovne autentičnosti koja inspiriše, ali i postavlja visoke standarde.

Aleksandar Krunić je osnivač i vlasnik kompanije Pharma Maac, regionalne grupacije koja se bavi distribucijom, promocijom i razvojem farmaceutskih proizvoda, sa aktivnim prisustvom u Srbiji, Hrvatskoj, Bosni i Hercegovini, Crnoj Gori i Sloveniji.

Grupacija danas ostvaruje više od 5 miliona eura godišnjeg profita, što je rezultat dugoročne strategije zasnovane na kvalitetu, pouzdanosti i razvoju partnerstva sa renomiranim međunarodnim proizvođačima. Pharma Maac je prepoznata kao stabilan i inovativan sistem koji uspješno balansira rast sa održivošću i etikom poslovanja.

Pored poslovnog angažmana, Aleksandar daje snažan doprinos razvoju preduzetničkog ekosistema u BiH kroz pokretanje inicijative BUM – Biznis Unija Menadžera, platforme koja povezuje menadžere i preduzetnike s ciljem razmjene znanja, podrške i promocije zdravih poslovnih vrijednosti.

U fokusu njegovog trenutnog rada nalazi se tranzicija kompanije ka profesionalizaciji menadžmenta, razvoju lidera unutar organizacije i širenju korporativne kulture koja omogućava održiv rast i kontinuitet.

Aleksandar Krunić je preduzetnik koji ne gradi samo firmu – gradi poslovnu zajednicu koja ostavlja trag.

Suosnivač i izvršni direktor (CEO) M&I Systems Group, sa međunarodnim iskustvom u oblasti finansija, tehnologije i inovacija. Profesionalac sa vizijom, fokusiran na primjenu svojih vještina u razvoju revolucionarnih proizvoda, generisanju ideja i unapređenju poslovanja. Čvrsto vjeruje u osnaživanje ljudi i vođenje primjerom kroz kontinuirani razvoj vještina. Američki student, strastveni hokejaš i otac djevojčice po imenu Sofia.

Saša Popović je suvlasnik i izvršni direktnor Vega IT kompanije, serijski preduzetnik i investitor. Kako bi dodatno pomogao promociji i razvoju preduzetništva u našoj zemlji, Saša je napisao i 2024. godine i objavio knjigu “Život preduzetnika”.  Dobitnik je priznanja „Menadžer godine“ za 2024. godinu, zbog izuzetnih poslovnih poteza i rezultata, inovativnosti i vizionarskog pristupa. Pored toga, Saša je  član upravnih odbora Inicijative Digitalna Srbija i Srpske Asocijacije menadžera gde se kroz učešće u radu tih organizacija trudi da pomogne daljem razvoju obrazovanja i liderstva u našoj zemlji.

Prijava kandidata

Svi kandidati zainteresovani za učešće na Addiko SME Akademiji od 25. augusta do 10. oktobra treba da popune podatke i da odgovore na nekoliko jednostavnih pitanja. Samo nekoliko odgovora danas vas dijeli od toga da sutra baš vi budete generacija koja će malim i srednjim preduzećima u kojima radite/koje vodite, ostvariti dodatni implus za rast i razvoj! Budimo partneri na tom putu!

Selekcija kandidata

Proces selekcije kandidata će vršiti stručni konsultanti koje su zajednički odabrali Addiko Banka i EBRD, a koji se mogu pohvaliti višegodišnjim radom sa malim i srednjim preduzećima, te su sertifikovani predavači  EBRD-a, ali i CEFFE Srbija.

Po završetku treninga, učesnici će na svečanom događaju u organizaciji Addiko banke i EBRD-a, dobiti certifikate o završenoj edukaciji.